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RAin Ordemann: Kündigung
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Eine Kündigung ist (wie in allen anderen Rechtsgebieten auch) eine einseitige Willenserklärung, die mit Zugang bei dem Adressaten, also dem Arbeitsvertragspartner, eine Rechtsfolge, konkret die Beendigung des Vertragsverhältnisses, bewirkt. Sie bedarf in jedem Fall der Schriftform. Daher ist eine mündlich ausgesprochene Kündigung rechtsunwirksam.
Wenn Zweifel an der Rechtmäßigkeit einer formell korrekten Kündigung bestehen, kann diese in den meisten Fällen durch die sogenannte Kündigungsschutzklage beim sachlich und örtlich zuständigen Arbeitsgericht angreifen.
Ein gekündigter Arbeitnehmer sollte sich also darüber informieren, ob in seinem Fall die Voraussetzungen für eine Kündigungsschutzklage gegeben sind und unbedingt darauf achten, dass bei Klageeinreichung die (atypische) Dreiwochenfrist gewahrt wird.
Eine Kündigung bedarf keiner Bestätigung, obwohl diese in der Praxis gelegentlich eingefordert wird.
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Telefonberatung Der Gerichtsbeschluss über die Vorrangigkeit der Beerdigungskosten war sehr hilfreich.
Telefonberatung Schnell und kompetent!
Telefontermin Frau Ordemann hat mir die Fragen die ich hatte, verständnisvoll und nachvollziehbar beantwortet. Danke für die Hilfe
Telefonberatung sehr nett und kompetent, gerne wieder
Telefonberatung Super Anwältin, sehr nett und kompetent.
Telefonberatung Frau Ordemann hat mich sehr kompetent und präzise beraten. Sie hat neue Aspekte und Wege eröffnet. DieAntworten waren klar und auf den Fall fixiert !Man merkt,daß sie mit ganzem Herzen dabei ist. Ich werde sie bestimmt wieder anrufen. Vielen Dank, Frau Ordemann, für die ausgezeichnete Beratung!